信息系统在人力资源管理中的应用

发布时间：2018-04-17 10:23

  本文选题：信息系统 + 人力资源　； 参考：《黑龙江科技信息》2016年01期

【摘要】：在事业单位的各项工作中,人力资源管理工作具有重要的现实意义,可以帮助事业单位实现稳定运行与深化发展。随着我国经济的不断发展,信息技术与信息系统在我国得到了广泛的普及与应用,在各领域中都体现出了较强的实际意义。我国的人力资源管理工作,想要适应事业单位的发展趋势,也应当应用先进的信息系统。简要分析信息系统在人力资源管理中的应用。
[Abstract]:In the work of institutions, human resource management has important practical significance, which can help institutions to realize stable operation and deepen development.With the development of our country's economy, information technology and information system have been widely used in our country.In order to adapt to the development trend of institutions, China's human resources management should also apply advanced information systems.This paper briefly analyzes the application of information system in human resource management.
【作者单位】： 国家新闻出版广电总局九五三台;
【分类号】：D630.3

【参考文献】

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【共引文献】

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【二级参考文献】

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本文编号：1763197