戏逍堂创作与剧目管理制度研究

发布时间：2023-02-15 15:46

　　戏逍堂以制作人为核心的剧目管理与"一戏一聘"制下的人力资源管理相互配合,为戏逍堂商业戏剧在市场获得成功贡献了巨大力量,节省了成本,但同时这种管理模式也存在缺点——留不住优秀人才,这不利于戏逍堂的长期发展。

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、以制作人为核心的剧目管理
    （一）制作人的概念
    （二）戏剧制作人的分类
    （三）戏逍堂剧目管理的局限
二、“一戏一聘”制下的人力资源管理
    （一）一戏一聘”制度与长期聘任制度
    （二）“一戏一聘”制度面临的问题
三、结语



本文编号：3743455