越南高平省高中学校教师队伍建设研究
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【学位级别】:硕士
【部分图文】:
图5-4獅谢離可fims的看法??结果说明:教师对各措施可行性的评价比例为90%?W上
图5-4獅谢離可fims的看法??结果说明:教师对各措施可行性的评价比例为90%?W上。其中,第4、6、7措施的??可行性比例为100%,因为这些措施都在高平省政府、高平省教育厅的管理控制下。对??第1、2、3、5措施,有些教师怀疑其可行性,因为他们认为在落实的过程中会有很多??....
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图5-6簡1?者对撤妍行性程度的看法??统计数据说明,各措施都受管理者的高度支持,第3、4、6、7措施的很可行与??可行的选项为100%
?IeeIcIIe??一?二?H?四五?六屯?? ̄圆非常需要?■需要?□不太需要?□不需要??图5-5龍者对指施需要程度的看法??结果显示,高平省高中学校的管理者都认为,要建立一个数量足够、质量优良、结??构合理的教师队伍,上述的措施是需要的。只有第1、5措施就有些人认为不太需要....
图5-4獅谢離可fims的看法??结果说明:教师对各措施可行性的评价比例为90%?W上
图5-4獅谢離可fims的看法??结果说明:教师对各措施可行性的评价比例为90%?W上。其中,第4、6、7措施的??可行性比例为100%,因为这些措施都在高平省政府、高平省教育厅的管理控制下。对??第1、2、3、5措施,有些教师怀疑其可行性,因为他们认为在落实的过程中会有很多??....
本文编号:3977018
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