泛在信息环境下我国大学图书馆人力资源管理对策研究——以北京大学图书馆为例

发布时间：2017-07-17 10:01

  本文关键词：泛在信息环境下我国大学图书馆人力资源管理对策研究——以北京大学图书馆为例

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【摘要】：在调研泛在信息社会与泛在图书馆的理论及国内外研究概况的基础上,对泛在信息社会对我国大学图书馆人力资源管理的影响进行了探讨,进而以北京大学图书馆为例,提出泛在信息环境下我国大学图书馆人力资源管理的对策和发展思路。
【作者单位】： 北京大学图书馆;
【关键词】： 泛在信息社会 泛在图书馆 人力资源管理
【分类号】：G251;G258.6
【正文快照】： 1 引言 当前世界各国正经历由e“”社会向u“”社会过渡的变革。自2002年起,韩国、日本、美国、欧洲等发达国家和地区相继启动了旨在推动“泛在网络”建设的国家战略计划:U-Korea、U-Japan、Smarter PlanetJ-Europe。2009年8月,时任国务院总理的温家宝同志提出“感知中国”概

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本文编号：553022