试论人力资源在现代企业管理中的作用
发布时间：2017-09-15 10:21
本文关键词：试论人力资源在现代企业管理中的作用
【摘要】：企业的竞争就是人才的竞争。基于此,从五个方面探讨人力资源在现代企业管理中的作用,具有较强的理论和实践指导意义。
【作者单位】： 桂林电子科技大学商学院;
【关键词】： 人力资源 现代企业 管理 素质 开发
【分类号】：F272.92
【正文快照】： 彼得·德鲁克曾经说过:“企业只有一项真正的资源——人,管理就是充分开发人力资源以做好工作”。企业所拥有的各种资源是受到一定的条件限制的,如何用最少的资源使企业获得最大的经济效益,人力资源的质量起了决定性作用。可以说,人力资源决定了经济的增长,人力资源制约着企业
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本文编号：855952
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