高校毕业生就业协议的法律性质分析

发布时间：2017-08-05 20:11

  本文关键词：高校毕业生就业协议的法律性质分析

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【摘要】：国家对毕业生实施就业协议制度,对于高校毕业生就业具有深刻影响。就业协议,主要是指毕业生与符合劳动法规定的用人单位主体所签订的协议。对其所具有的法律性质,学术界有不同的观点。我们认为,就其法律性质而言,就业协议就是劳动合同。就业协议符合劳动合同的特征;就业协议的主要内容与劳动合同的主要内容一致;就业协议是一种特殊的劳动合同。对就业协议还有一些值得深入探讨的问题,包括关于学校在就业协议中的地位问题,关于就业协议中服务期的问题,以及关于就业协议中对违约金的赔偿问题等。
【作者单位】： 深圳大学法学院
【关键词】： 高校毕业生 就业协议 劳动合同
【分类号】：D922.5
【正文快照】： 随着高校毕业生就业制度的改革,毕业生的就业已经从原来的“统招统分”发展到今天的自主择业,国家对毕业生实行了就业协议制度。鉴于每一位毕业的本科生、研究生都要面对签订就业协议问题,因而就业协议已经对高校毕业生就业产生了实质性的深刻影响。而目前学术界对就业协议法

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本文编号：626707