行政决策中领导行为失范的原因及对策研究
发布时间：2017-03-23 16:06
本文关键词：行政决策中领导行为失范的原因及对策研究，由笔耕文化传播整理发布。
【摘要】：在市场经济占主导的社会转型时期，公平与效率问题的应用不应该仅仅局限在社会资源的直接分配领域，，应该在领导者的行政决策行为过程中更加广泛地应用。当前行政决策领域存在的诸多问题，关键症结在于领导者在制定决策时，往往掺杂着效率性原则掩盖下的私利谋图，这一现象导致了行政决策背离公众利益，极大程度地损害了政府以及行政人员的形象与威信。 针对这一领导行为失范现象，即领导者在行政决策过程忽视公平性原则的行为，本文首先对国内外主要的领导力理论、公平理论和现实经验进行阐述分析；其次从领导者的角色冲突、权力冲突、伦理困境等视角对领导者在行政决策过程中失范行为的现状与原因进行了细致的分析；最后从明确领导者角色定位、完善权责体系及监督机制、加强伦理建设、完善相应制度等方面提出问题的解决途径。 本文一共分为六个部分。第一章为引言，介绍了本文研究的背景、意义、方法等；第二章对领导者行政决策过程所涉及的相关概念进行界定，并阐述国内外相关理论，奠定理论研究基础；第三章从三个方面重点分析了领导者在行政决策过程中公平失范的现状；第四章对造成行政决策过程中领导者行为失范的原因进行深入剖析；第五章提出了提升行政决策过程中领导者公平行为的对策及建议；最后一部分从根本上明确与实现领导决策的公平性原则，进行全文总结。
【关键词】：领导者 行政决策 公平
【学位授予单位】：苏州大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2014
【分类号】：C934;C933
【目录】：
- 中文摘要4-5
- Abstract5-9
- 第一章 引言9-14
- 1.1 研究背景9-11
- 1.2 研究意义11
- 1.3 研究方法11-12
- 1.4 研究内容12-13
- 1.5 研究工作具备的条件13-14
- 第二章 相关概念及理论基础14-19
- 2.1 相关概念界定14-16
- 2.1.1 决策14
- 2.1.2 行政决策14-15
- 2.1.3 领导者15
- 2.1.4 失范15-16
- 2.1.5 公平16
- 2.2 理论基础16-19
- 2.2.1 领导力理论16-17
- 2.2.2 决策公平理论17-19
- 第三章 行政决策中领导者行为失范的现状分析19-26
- 3.1 公共利益目标偏离19-20
- 3.2 政府信任危机凸显20-23
- 3.3 私欲膨胀，催生腐败23-26
- 第四章 行政决策中领导者行为失范的原因分析26-34
- 4.1 领导者的角色冲突26-28
- 4.2 领导者的权力冲突28-30
- 4.3 伦理困境影响30-34
- 4.3.1 行政责任的伦理化30
- 4.3.2 行政伦理责任研究的现实意义30-33
- 4.3.3 行政伦理责任的困境33-34
- 第五章 提升行政决策中领导者公平行为的对策与建议34-45
- 5.1 明确领导者的角色定位，做好角色协调34-36
- 5.1.1 提升自身素质，增强领导魅力34-35
- 5.1.2 明确责任，转换思想，树立公仆意识35-36
- 5.2 完善权责体系，加强监督机制，走出权力冲突误区36-40
- 5.2.1 完善行政决策的权责体系37-38
- 5.2.2 加强权力运行监督机制38-40
- 5.3 加强伦理建设，领导者自我提升40-42
- 5.3.1 完善行政伦理制度建设40-41
- 5.3.2 坚定道德信念，加强道德修养41-42
- 5.4 完善机制,营造良好的市场环境42-45
- 5.4.1 引导市场经济正面影响42-43
- 5.4.2 确立决策机制的新制度形式43-45
- 结论45-46
- 参考文献46-48
- 攻读硕士学位期间发表的论文48-49
- 致谢49-50
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本文编号：264072
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