企业心理资本对企业绩效的影响研究 ——现金持有决策的中介作用

发布时间：2021-12-23 21:35

　　传统的经济资本、人力资本和社会资本对企业发展起到重要作用,然而资本的积累、技术的快速创新和撤销管制不断侵蚀以上三类资本所带来的核心竞争力。在此背景下,心理资本被认为是新经济背景下推动企业绩效增长的关键因素。企业心理资本是企业员工在内部互动和组织协作中共同享有的积极心理状态,表现为企业信心、企业希望、企业韧性和企业乐观四个维度,被认为是整合经济资本、人力资本和社会资本的核心因素。卢桑斯和沃伦巴瓦将它称为一种企业绩效终极的推动力,是未来企业管理的核心。然而,企业心理资本对企业绩效究竟有多大的影响,其中的作用机制是什么,这些问题都值得进一步地深入探究。本文引入麦肯尼等人的文本分析法测量企业心理资本,同时考察企业心理资本与企业绩效的主效应关系和倒U型关系。基于行为财务理论,本文还探究了现金持有决策在企业心理资本对企业绩效影响过程中的中介作用,有助于揭示其内在的作用路径,深化我们对企业心理资本内涵与效能机制的认识。基于以上的分析,本文整合心理资本理论、动态能力理论和行为财务理论,构建企业心理资本（含四个维度）对企业绩效的影响模型和以现金持有决策为中介变量的影响模型。为了验证以上研究模型,本文首先... 

【文章来源】：浙江财经大学浙江省

【文章页数】：93 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

企业心理资本主效应图

图 6-1 团队心理资本各维度整合图、 企业信心对企业绩效的影响和中介机制研究最后，本研究还探究了企业信心与企业绩效的倒 U 型关系。根据行为财务理，管理者过度自信与企业绩效存在倒 U 型关系，而从理论推演发现，企业信心

【参考文献】：
期刊论文
[1]企业供应商、客户关系及供应链整合对现金持有量的影响[J]. 李艳平,陈正林,朱忆琳.  统计与决策. 2016(14)
[2]公司存在目标现金持有量吗——基于并购视角的经验证据[J]. 张芳芳,刘淑莲.  山西财经大学学报. 2016(08)
[3]知识型员工心理资本与工作绩效关系实证研究[J]. 孙鸿飞,倪嘉苒,武慧娟,周兰萍.  科研管理. 2016(05)
[4]中国诺贝尔奖获得者心理资本与创新绩效关系——屠呦呦个案剖析[J]. 徐礼平,李林英.  科技进步与对策. 2016(07)
[5]投资者情绪、现金持有量与上市公司投资行为[J]. 葛永波,张振勇,张璐.  宏观经济研究. 2016(02)
[6]高层领导者心理资本和社会资本对企业绩效的影响研究[J]. 王迪,王迎军,秦剑,何一清.  管理学报. 2015(05)
[7]制度环境、关系交易与现金持有决策[J]. 赵秀云,鲍群.  审计与经济研究. 2015(03)
[8]基金的现金持有量能预测基金经理的投资能力吗?[J]. 韩燕,崔鑫,姚雪.  管理世界. 2015(04)
[9]制度环境、CEO背景特征与现金持有量[J]. 曾三云,刘文军,龙君.  山西财经大学学报. 2015(04)
[10]人力资本、社会资本和心理资本影响中国员工职业成功的元分析[J]. 周文霞,谢宝国,辛迅,白光林,苗仁涛.  心理学报. 2015(02)



本文编号：3549231