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“一带一路”背景下企业人力资源开发路径研究

发布时间:2017-12-16 15:10

  本文关键词:“一带一路”背景下企业人力资源开发路径研究


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【摘要】:"一带一路"是近年来在经济发展新常态下提出的集经济、政治、文化为一体的标志性战略,其范围从国内延续到亚非欧各国,对推动欧亚一体化进程具有重大意义。"一带一路"战略的提出为我国人力资源的配置与开发提供了新的契机,为此,我们要充分利用"一带一路"战略优势,做好各相关区域的人力资源管理工作,以推动我国经济的可持续发展。
【作者单位】: 福建对外经济贸易职业技术学院人文艺术系;
【基金】:福建省教育厅人文社科B类课题(JB13631S)
【分类号】:F272.92
【正文快照】: “一带一路”战略是在21世纪全球经济发展新常态下,我国提出的新的亚非欧经济一体化发展战略,所谓“一带”是指“丝绸之路经济带”,“一路”是指“21世纪海上丝绸之路”。在“一带一路”战略实施的背景下,我国企业要加强人力资源开发与建设工作,找到适应企业持续发展的新路径

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前5条

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【共引文献】

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本文编号:1296473


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