大学生与雇主的学业、就业、创业观:共识与差异——基于两组全国性调查数据的比较分析

发布时间：2018-01-30 03:09

本文关键词： 学业观就业观创业观大学生雇主　出处：《北京工业大学学报(社会科学版)》2017年01期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：培养技能、促进就业、鼓励创业已经成为保证当前我国经济增长和社会稳定的重要国策。大多数研究关注的是大学生的学业、就业和创业观,却很少有从雇主的角度出发审视研究这一问题,更不用说将大学生—雇主放到同一个分析框架中。通过使用2套全国性抽样调查数据,对劳资双方的学业观、就业观和创业观进行了比较分析。对于大学教育,雇主比大学生持有更加批判的态度;但雇主相对于大学生更加认同创业的冒险精神。这些分析结果对于大学生就业创业、雇主的人力资源政策以及高等教育改革都具有一定的启发意义。
[Abstract]:Cultivating skills, promoting employment and encouraging entrepreneurship have become an important national policy to ensure the current economic growth and social stability of our country. Most studies focus on the academic, employment and entrepreneurship of college students. But very few look at this issue from the employer's point of view, let alone put the college-employer in the same analytical framework. Through the use of two sets of national sample survey data, the academic outlook of both employers and employees. A comparative analysis of employment and entrepreneurship is made. Employers hold a more critical attitude towards university education than college students. However, employers agree more with the venture spirit of entrepreneurship than college students. These results have some enlightening significance for college students' employment and entrepreneurship, employers' human resource policy and higher education reform.
【作者单位】：中国社会科学院社会学研究所;中国社会科学院上海研究院;中国社会科学院研究生院;
【基金】：中国社会科学院与上海市政府上海研究院项目资助
【分类号】：G647.38
【正文快照】： 一、“双创”背景下的“学习—工作—创业”研究近年来,国内就业形势总体上供大于求,尤其是大学生就业难问题,成为各界关注的焦点[1-2]。在现今社会经济不断发展就业形势却不容乐观的情况下,大学生创业也自然成为了大学生就业之外的新兴现象。尤其是在经济发展进入“新常态”

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