企业绿色人力资源管理:系统框架与战略生成

发布时间：2018-12-05 22:32

【摘要】：论文在综述绿色人力资源管理相关文献基础上,将绿色、绿色管理思想运用到企业人力资源管理系统基本构成要素分析上,凝炼提出包含绿色人力资源管理功能性活动、绿色关系、支持绿色能力或行为的ARA绿色人力资源管理系统框架,继而识别出三种典型的绿色人力资源管理战略:低碳战略、生态战略、能力战略,并对今后绿色人力资源管理领域研究提出建议。
[Abstract]:On the basis of summarizing the related documents of green human resource management, this paper applies the green and green management ideas to the analysis of the basic elements of the enterprise human resources management system, and proposes to include the functional activities of green human resources management. Green relationship, ARA green human resources management system framework that supports green ability or behavior, and then identifies three typical green human resources management strategies: low carbon strategy, ecological strategy, ability strategy, And put forward the suggestion to the green human resource management domain research in the future.
【作者单位】： 南开大学商学院人力资源管理系;
【分类号】：F272.92

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本文编号：2365553