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山东半岛蓝色经济区人力资源的利用效率研究

发布时间:2018-12-17 01:10
【摘要】:人力资源是21世纪区域经济发展的首要资源。山东半岛蓝色经济区作为国家级战略的建设区域,其发展必然离不开人力资源的贡献。基于微观经济学的生产要素利用最优化原则对山东半岛蓝色经济区人力资源的利用效率和经济增长潜力进行测算发现:现阶段,山东半岛蓝色经济区的人力资源利用效率高于全省的平均水平,但其内部差异明显;山东半岛蓝色经济区内大部分地区的人力资源利用效率没有达到最优化,通过提高各种资源的利用效率,尤其是人力资源利用潜力的挖掘,可使山东半岛蓝色经济区经济增长提升20%之多。
[Abstract]:Human resources are the primary resources for regional economic development in the 21 st century. The blue economic zone of Shandong Peninsula as a national strategic construction area, its development must be inseparable from the contribution of human resources. Based on the principle of optimizing the utilization of factors of production in microeconomics, this paper estimates the utilization efficiency and economic growth potential of human resources in the blue economic zone of Shandong Peninsula. The utilization efficiency of human resources in the blue economic zone of Shandong Peninsula is higher than the average level of the whole province, but the internal difference is obvious. The utilization efficiency of human resources in most areas of the blue economic zone of Shandong Peninsula is not optimized. By improving the utilization efficiency of all kinds of resources, especially the exploitation of the potential of human resources, Can make Shandong peninsular blue economic zone economic growth rises 20% much.
【作者单位】: 山东师范大学经济学院;
【基金】:山东省社科规划项目“山东半岛蓝色经济区人力资源对其经济发展的支撑度研究”(项目编号:12CJJJ10) 国家自然科学基金项目“高速交通对城市空间结构演变的影响与优化研究”(项目编号:41371170)的阶段性成果
【分类号】:F249.21

【参考文献】

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【共引文献】

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本文编号:2383375


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