集团化管控体系下的人力资源管控模式研究

发布时间：2020-11-05 17:09

　　 随着企业规模的不断扩大及涉及业务的多元化,必然会出现"集团管控"的问题。本文依托集团化企业的大背景,分析了企业人力资源管控的模式及其影响因素,具体分析了集团化管控体系下,人力资源管控模式的要点及相应措施,以期对集团管控体系下建设人力资源管理体系提出一些有利建议。
【文章目录】：
0 引言
1 集团化管控概述
2 企业人力资源管控模式分析
    第一,设定部门架构及职能,确定管控模式。
    第二,制定人力资源发展规划,选优培强人才管理队伍。
    第三,优化集团化管控机制,完善公司治理体系。
    第四,集团各职能部门协同配合,提高集团运行效率。
3 影响企业人力资源管控模式的因素
    第一,企业管理成熟度。
    第二,企业发展战略。
    第三,集团对所属企业的控股权。
    第四,企业面临的竞争环境。
    第五,人力资源基础管理水平。
    第六,人力资源职能条线的人员素质。
    第七,人力资源信息化水平。
4 集团化管控体系下的人力资源管控模式分析
    第一,人力资源信息报告制度。
    第二,人力资源例会制度。
    第三,人力资源委派管理制度。
    第四,人力资源授权管理体系。
5 结束语

【相似文献】

相关期刊论文 前10条

1 邢双艳;;集团管控体系改进探析[J];管理观察;2017年32期

2 陈幼红;;完善并夯实大型企业集团管控体系的探索与研究[J];现代经济信息;2017年01期

3 曹辉;李根;;基于产权管理的控股企业管控体系设计分析[J];现代国企研究;2015年10期

4 张坤锋;;组织管控体系十步法[J];经理人;2019年06期

5 邢双艳;;复合型集团管控体系探索[J];现代管理科学;2018年11期

6 李健;;山西国有煤炭企业集团管控体系的探讨[J];现代工业经济和信息化;2013年24期

7 杜秀珍;赵艳;;基于信息化的精益生产管控体系在唐钢的创建和应用[J];数字技术与应用;2019年11期

8 方新文;;基础研究院所经营管控体系构建的思考[J];现代经济信息;2019年23期

9 马凤英;赵曦雄;王之成;;防范存货风险 搭建精准管控体系 促进企业高质量发展[J];铁路采购与物流;2020年01期

10 杨红;;全价值链预算管控体系的构建[J];商;2015年26期

相关博士学位论文 前2条

1 李光荣;国有煤炭企业全面风险演化机理及管控体系研究[D];中国矿业大学（北京）;2014年

2 苏士勇;基于信息技术的大型企业集团管控研究[D];中国矿业大学（北京）;2010年

相关硕士学位论文 前10条

1 许钤;Y市建设投资集团战略管控体系研究[D];云南师范大学;2018年

2 邢双艳;HH集团管控体系设计研究[D];首都经济贸易大学;2018年

3 王祎馨;SHWZ公司绩效管控体系优化方案设计[D];安徽工业大学;2018年

4 杨清华;内部大数据背景下的企业市场导向型战略管控体系研究[D];天津大学;2017年

5 赵谦;基于房地产企业的组织管控体系实证研究[D];电子科技大学;2011年

6 刘欣;基于全面风险管理理论角度优化Z集团投资风险管控体系[D];河北经贸大学;2016年

7 麻妮娜;企业集团管控体系构建及其核心问题技术与方法研究[D];华北电力大学（北京）;2010年

8 周志勇;面向营销活动的全流程管控体系[D];吉林大学;2015年

9 杨少良;基于采购商的供应商质量管控体系研究[D];西安科技大学;2013年

10 宗宇淙;HC集团管控体系改进研究[D];东北大学;2012年

本文编号：2871937