贵州省农村人力资本对农村经济增长的贡献研究

发布时间：2020-11-15 05:26

　　 在新常态的背景下,随着我国人口老龄化的加快,我国人口红利即将接近尾声,但是仍可通过人口质量的提升来弥补。通过提升人口的平均受教育年限,加大劳动资源技能的培训等措施,仍可提升人口的整体质量,提高人力资本对经济增长的贡献率,从而获得新的人口红利。舒尔茨认为:发展阶段的国家重视对人力资本开发,有利于经济的持续发展。人力资本边际效益递增的特点,可以弥补物质资本边际效益递减的不足。我国经济的发展,特别是要走出“中等发展”的陷阱,应该重视人力资本的开发与利用。首先本文从贵州省塘约村,短时间内成功脱贫的案例作为研究的出发点,从人力资本的视角进行思考分析,并引出本文的主题:贵州省农村人力资本对农村经济增长的贡献研究;其次梳理国内外有关人力资本理论文献研究,总结人力资本理论和经济增长理论,分析人力资本与经济增长的作用机理,作为本文模型建立和实证分析的理论基础;最后选取贵州省农村1995-2015年的物质资本、人力资本和农村经产出的数据,通过计量经济学的方法进行回归分析。实证研究重要结论:(1)贵州省农村人力资本和物质资本对农村经济增长的弹性分别为1.42和0.64,贵州省人力资本对经济增长的产出弹性大于物质资本;(2)贵州省农村人力资本对农村经济增长的贡献率小于物质资本对于农村经济增长的贡献率。依据本文实证结果,提出一些促进贵州省农村人力资本形成的建议,实现人力资本促进贵州省农村经济的增长,对农村经济的复兴具有重要意义。
【学位单位】：贵州财经大学
【学位级别】：硕士
【学位年份】：2019
【中图分类】：F327
【文章目录】：
摘要
Abstract
1 绪论
    1.1 选题背景
    1.2 研究意义
        1.2.1 现实意义
        1.2.2 理论意义
    1.3 研究内容、方法、思路及创新点
        1.3.1 研究内容
        1.3.2 研究方法
        1.3.3 研究思路
        1.3.4 创新点
    1.4 文献综述
        1.4.1 国外文献综述
        1.4.2 国内文献综述
2 人力资本理论和经济增长理论
    2.1 人力资本理论
        2.1.1 人力资本思想的萌发
        2.1.2 人力资本理论的产生
        2.1.3 人力资本理论的发展
    2.2 经济增长理论
        2.2.1 古典经济增长理论
        2.2.2 现代经济增长理论
        2.2.3 新剑桥学派的经济增长理论
        2.2.4 新经济增长理论
3 人力资本与经济增长的作用机理分析
    3.1 人力资本和经济增长的概念界定
        3.1.1 人力资本的概念和特征
        3.1.2 经济增长的概念和特征
    3.2 人力资本影响经济增长的主要机理模型分析
    3.3 人力资本影响经济增长的机理图
        3.3.1 人力资本影响经济增长的路径
        3.3.2 人力资本影响经济增长的路径分析
4 贵州省农村人力资本及经济增长的现状分析
    4.1 贵州省农村人力资本数量分析
    4.2 贵州省农村人力资本的质量分析
        4.2.1 贵州省农村人口的教育水平
        4.2.2 贵州省农村人口的卫生保健水平
        4.2.3 贵州省农村人口的收入水平
    4.3 贵州省农村经济增长的现状分析
5 贵州省农村人力资本与农村经济增长的实证分析
    5.1 变量指标选取和模型建立的依据
        5.1.1 理论依据
        5.1.2 贵州省农村经济总产出的现实状况
    5.2 变量指标的选取
        5.2.1 农村经济总产出的度量
        5.2.2 物质资本的度量
        5.2.3 人力资本的度量
    5.3 模型的构建
    5.4 数据来源
    5.5 数据处理
        5.5.1 ADF检验
        5.5.2 EG协整检验
        5.5.3 回归方程的估计
    5.6 贡献率的计算
    5.7 结论与分析
6 政策建议
    6.1 提高农村教育的质量
    6.2 增加对农民职业教育的投入
    6.3 加大对农村医疗事业的投入
    6.4 改变传统农业生产的方式
    6.5 充分发挥农村基层党组织的先进模范带头作用
参考文献
致谢

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本文编号：2884394