云计算技术的大学人力资源管理系统

发布时间：2020-12-11 10:42

　　人力资源管理效率的提升有利于提高大学的管理水平,为了使管理者可以查看所有教职工的人力资源信息,提高人力资源信息调取率,提出云计算技术的大学人力资源管理系统。依托保护板设计和双电源电路设计,完成了系统的硬件设计。基于计算登录用户的价值修正和管理大学人力资源信息,完成了系统的软件设计,实现了大学人力资源管理系统的设计。结果表明,云计算技术的大学人力资源管理系统在个人基本信息调取方面比文献系统的调取时间有所缩短,同时提高了调取率。 

【文章来源】：现代电子技术. 2020年15期 第90-93页 北大核心

【文章页数】：4 页

【部分图文】：

保护板的电路图

大学人力资源管理系统的电源采用双电源的形式，双电源可以为系统随时供电，强化了大学教师考勤模块的管理。当系统中一个电源出现短路或断路故障时，保护板可以立刻对其中一个电源起到保护作用，然后另一个电源仍然可以为系统供电[9]，以免造成教职工上下班打卡失效的现象。双电源切换电路的设计采用适合通断和切换控制电源的LTC4414芯片，在使用时可以作为控制器的高端功率开关，输入电压范围宽，一般在3.5～36 V之间[10]，可以手动控制也可以使用微制器控制，双电源切换电路中的静态电流非常小，基本上都用μA计算，在使用时减少了外围器件，电路的设计也非常简单。双电源在布局上节省了大量的布板空间，其内部结构如图2所示。电源选择器可以作为系统的供电选择端口，放大器可以放大VIN端输入电压与SENSE端输出电压的差值，比较器用来比较差值电压和基准电压[11]，一般由模拟控制器来决定电压的输出情况。两个电源在互相切换时必须满足无缝切换，双电源切换电路图如图3所示。

电源选择器可以作为系统的供电选择端口，放大器可以放大VIN端输入电压与SENSE端输出电压的差值，比较器用来比较差值电压和基准电压[11]，一般由模拟控制器来决定电压的输出情况。两个电源在互相切换时必须满足无缝切换，双电源切换电路图如图3所示。主电源选择power1，当与锂电池连接时，电流就会从VIN端直接输入到电源选择器中，为系统的内部电路供电。模拟控制器是根据比较器输出，通过保护电路和驱动器实现电平的转换，使电流导通。

【参考文献】：
期刊论文
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[2]基于Delphi+SQL Serer数据库的人力资源管理系统开发应用[J]. 曹远.  自动化与仪器仪表. 2019(01)
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[4]基于J2EE的高校人事管理系统的设计与实现[J]. 杨鹏,徐建.  电子设计工程. 2018(17)
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[6]反激式开关电源钳位保护电路设计仿真研究[J]. 姜艳姝,徐兴.  计算机仿真. 2017(10)
[7]分布式数据库中数据存取效率管理仿真[J]. 夏容,邹小花.  计算机仿真. 2017(10)
[8]电动教练车的双电源协同控制方法研究[J]. 孟彦京,贾娟娟,马汇海,吴辉.  电子技术应用. 2017(10)
[9]分布式信息网数据库管理系统的动态数据划分研究[J]. 马杨,刘梦赤.  计算机工程. 2017(09)
[10]基于云计算的资源共享平台的设计与实现[J]. 马睿,李丽芬,刘佩贤,范明军.  现代电子技术. 2017(14)



本文编号：2910394