试论人工智能与企业人力资源管理

发布时间：2021-12-17 18:04

　　进入21世纪以来,人工智能越来越得到重视与运用,人工智能在人力资源管理中的运用,将为企业人力资源管理带来深刻的变革,本文拟就人工智能对企业人力资源管理的挑战与机遇做一初步的探讨。 

【文章来源】：市场周刊. 2020,(04)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、 人工智能与企业人力资源管理
二、 人工智能对企业人力资源管理的挑战
    (一)不利于企业人际关系的维持与发展
    (二)不利于良好的企业文化的形成与维持
三、 人工智能为企业人力资源管理带来的机遇
    (一)人力资源规划方面
    (二)员工的招聘与配置
    (三)在企业培训与开发中,人工智能同样有重要的作用
    (四)绩效管理
    (五)薪酬福利管理
    (六)劳动关系管理
四、 结语



本文编号：3540652