我国国家资格框架制度形成路径研究

发布时间：2017-08-16 05:20

  本文关键词：我国国家资格框架制度形成路径研究

  更多相关文章： 国家资格框架 制度变迁 职业教育 分级制度

【摘要】："国家资格框架"是当前世界许多国家正在开发、创立并推行的服务国家人力资源开发、鼓励公民终身学习的重要制度。文章以国家资格框架制度的形成路径为研究重点,提出了"演化型"和"重构型"两种类型的国家资格框架制度形成路径,并认为我国应走"演化型"之路。通过分析我国国家资格框架制度的建设基础,认为职业教育部门资格框架的缺失是主要短板,影响着国家资格框架构建,主张优先健全和完善职业教育层次结构和资格制度。在此基础上,文章还讨论了我国国家资格框架制度的基本作用、涵盖范围、管理制度、技术规范以及制度建设的构想。
【作者单位】： 首都经济贸易大学劳动经济学院;
【关键词】： 国家资格框架 制度变迁 职业教育 分级制度
【分类号】：G719.2
【正文快照】： 随着工业化、信息化和共享经济的深入发展,人力资源供需关系发生了深刻变化。从需求看,经济全球化加快了不同国家(经济体)之间的人才流动,人力资源市场呈现出明显的国际化趋势,国家或企业的人力资源战略都要兼顾国内、国际两个市场,人力资源开发政策与手段面临着重大变化和调

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本文编号：681633