HRBP视角下人力资源组织结构的改进

发布时间：2017-08-21 13:39

  本文关键词：HRBP视角下人力资源组织结构的改进

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【摘要】：在企业的发展中,人力资源组织结构对整个企业的资源配置有着十分重要的影响,企业要想得到更好的发展,就必须要做好人力资源结构的改进工作,使得人力资源结构能够更好的适应企业的发展,只有这样,企业的人力资源才能充分的发挥其积极的作用,本文主要分析了HRBP视角下人力资源组织结构的改进,以供参考和借鉴。
【作者单位】： 黑龙江省大庆市红岗区档案局;
【关键词】： 人力资源业务伙伴 人力资源组织结构 政委体制
【分类号】：F272.9
【正文快照】： 相关的文章指出,人力资源部门有超过80%的工作都是行政工作,所以这些工作完全是可以由其他人员来完成的,同时这个部门还经常会对其他部门的事务产生一定的约束和控制,这也使得我国逐渐进入了人力资源改革当中,在这样的情况下,相关的研究人员也在研究中提出了人力资源业务伙伴

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本文编号：713245