如何建立有效的人力资源绩效管理体系浅析

发布时间：2017-09-06 02:36

  本文关键词：如何建立有效的人力资源绩效管理体系浅析

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【摘要】：无论是对于什么性质的单位或企业,人力资源绩效的管理工作都发挥了重要作用,其不仅影响单位管理工作的最终质量还影响单位各项工作的有序开展。为了对人力资源绩效管理这一体系进行完善,就需要将有效管理的途径探讨出来。基于此,笔者从目前国内各个单位和企业人力资源绩效这一管理体系的构建过程进行分析,并将相关的完善措施提出来。
【作者单位】： 正泰电气股份有限公司;
【关键词】： 人力资源 绩效管理 反馈机制
【分类号】：F272.92
【正文快照】： 一、研究背景全球经济一体化的形成,为我国经济的迅猛发展提供了条件。同时经济的发展改变了人们原有的思想和观念,人们对人力资源绩效管理等方面工作的重视程度也逐渐提高了。然而在实际调查中发现,国内一部分企业在绩效管理体系的构建过程中出现了诸多问题,阻碍了企业有序的

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本文编号：801702