江门市基层临床护理人员心理现状调查及影响因素分析

发布时间：2017-09-15 12:33

  本文关键词：江门市基层临床护理人员心理现状调查及影响因素分析

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【摘要】：目的:对江门市基层临床护理人员心理现状进行调查,并对其影响因素进行分析,从而缓解临床护理人员的工作压力,提高工作效率。方法:对江门市辖区内五市三区分别选取一家二级及以下医院各抽取100名护士,采用调查问卷的方式进行调查,对临床护士的工作压力情况和压力现状进行来源进行调查分析。结果:接受调查人员中有613名护士感受到工作压力大,有86名护士感到工作压力一般,有17名护士感到工作压力小。工作压力的主要来源为工作量大、夜班较多、护患关系等。结论:护士工作人员的压力状况较为严重,影响着护理工作以及医院管理的有效开展,医院以及政府等部门应重视护士的内心感受,科学管理人力资源,减轻护士工作的压力,并制定有效措施减轻护士的工作压力。
【作者单位】： 江门市中医药学校;
【关键词】： 护士 工作压力 措施
【分类号】：R47
【正文快照】： 护士是医院工作的一线工作者,因其特殊的工作性质以及职业要求,护士多承受着身心的双重压力[1]。过高的工作压力,不仅影响护士的身体健康以及出勤率,还影响着护士的工作效率以及对病人的护理质量,影响着医院的良好形象[2]。本文通过对800名护士的调查,以期探讨护士临床压力的

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本文编号：856594