供电企业直线经理的人力资源效能管理研究

发布时间：2017-09-18 14:40

  本文关键词：供电企业直线经理的人力资源效能管理研究

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【摘要】：以防城港供电网区为样本,从人力资源管理效能的角度了解局机关职能部室、供电分局、生产部门和班组、县级供电企业该项工作的推进情况、制度本地化和创新情况。通过研究管理模式推行过程中遇到的问题,分析提出解决思路和措施。
【作者单位】： 广西电网有限责任公司防城港供电局;
【关键词】： 供电企业 直线经理 人力资源 管理效能
【分类号】：F272.92;F426.61
【正文快照】： 现如今,人力资源成为各国企业在经济全球化竞争中占得一席之地的重要要素,各国企业也越来越重视人力资源的优化,然而在优化的过程中出现了很多的问题,如公司队伍建设中还存在“庸、懒、散”,人员岗位不匹配,冗员与结构性缺员,员工履行职位的能力与干事创业动力不足,员工队伍建

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本文编号：876151