劳动经济学支持下的战略性人力资源管理探析

发布时间：2017-10-07 02:00

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【摘要】：本文对战略性人力资源管理以及劳动经济学的含义进行简单阐述,而后对劳动经济学在战略性人力资源管理中的支持性作用以及两者之间的联系进行阐述。本文认为高效,经济的战略性人力资源管理体系是在劳动经济学理论基础的支持下运作的。希望本文能够对战略性人力资源管理提供帮助。
【作者单位】： 辽阳市首山新城重大项目建设管理办公室;
【关键词】： 劳动经济学 战略性人力资源管理 探析
【分类号】：F249.21
【正文快照】： 引言:从二十世纪五十年代后各国经济快速发展,人力资源在社会生产中的地位也发生了根本性的改变与企业的生存发展细息息相关。面对越来越大的竞争压力,越来越多的企业,不断地提升人力资源部门的地位,希望将人力资源部从以往的人事管理的繁琐事务中解放出来,为企业的战略服务,

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本文编号：986235