领导者如何立足“寸功”而

发布时间：2022-01-18 21:36

　　"尺寸之功"虽是"功"却因为"微小"而难以显著,更难以抓住上级的眼光。如何引导领导干部对待"寸功",就成为当下创新管理的重要环节。"尺寸之功"之本质,是基层之事的真抓实干、辅助之事的不遗余力、常规之事不断完善、积累之事一如既往。因此,领导者对"寸功"要秉持初心,驰而不息地立足群众之需,秉持服务本心,重视职位之责,着眼夯实基础,校正成功标准。 

【文章来源】：领导科学. 2018,(27)北大核心

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、“尺寸之功”之本质
    1. 基层之事的真抓实干。
    2. 辅助之事的不遗余力。
    3. 常规之事的不断完善。
    4. 积累之事的一如既往。
二、“寸功”与“大责”间的关联性
    1. 深入基层方能成“大思路”。
    2. 着手细微方能见“大成果”。
    3. 真抓实干方能获“大成效”。
    4. 持续付出方能呈“大手笔”。
三、秉持初心、驰而不息
    1. 立足群众之需。
    2. 秉持服务本心。
    3. 重视职位之责。
    4. 着眼夯实基础。
    5. 校正成功标准。



本文编号：3595634