浅析供电企业开展人力资源管理诊断分析评估的必要性

发布时间：2017-10-19 01:40

  本文关键词：浅析供电企业开展人力资源管理诊断分析评估的必要性

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【摘要】：供电企业作为当前与社会需求息息相关的重要企业,其运行与发展的状态与民众生活均有着切实的关联。随着人力资源统管战略的实施,供电企业的人才队伍建设问题日益凸显,在供电企业内部开展人力资源管理诊断分析评估工作便成为势在必行的重要工作。文章立足于人力资源管理的特点,对其在供电企业管理中的必要性进行了分析论述。
【作者单位】： 国网山东省电力公司高青县供电公司;
【关键词】： 供电企业 人力资源管理 诊断分析评估 人力资源统管战略 人才队伍建设
【分类号】：F426.61;F272.92
【正文快照】： 人力资源作为当前企业管理工作中占据大幅比例的重要板块,对于企业长足稳定的发展可提供重要的资源支持作用。为实现人力资源管理在供电企业管理工作中的价值最大化,笔者特与实践中的管理经验相结合,将人力资源管理诊断分析评估在供电企业中的必要性做以下概述:1人力资源管理

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本文编号：1058339