人力资源职业规范体系的构建及其衡量方法
发布时间：2017-11-15 19:20
本文关键词：人力资源职业规范体系的构建及其衡量方法
【摘要】：本文通过对人力资源职业规范体系的构建,提出相应的衡量方法,来实现人力资源管理。
【作者单位】： 中国人民大学;
【分类号】：F272.92
【正文快照】： 职业规范是指,在保证职业生活正常运行的前提下,谋取社会利益并追求幸福生活的基本保证。职业规范中包含着很多内容,其实质内涵就是职业精神的直观表现。职业规范是实现企业组织部门中科学化、制度化管理的重要手段,同时也是提升企业人力资源管理的重要依据。但目前,在我国很
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本文编号：1190910
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