试论电力企业人力资源方面的福利管理相关问题

发布时间：2017-11-15 21:28

  本文关键词：试论电力企业人力资源方面的福利管理相关问题

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【摘要】：从电力企业人力资源管理现状出发,探讨了具有激励性的福利政策制定相关问题,在此基础上,提出要积极开展激励性的福利项目,最后分析了薪酬福利管理工作的重要作用,希望对于今后的电力企业人力资源管理发展具有一定帮助。
【作者单位】： 北京送变电公司;
【分类号】：F272.92;F426.61
【正文快照】： 在人力资源管理中,薪酬体系工作则是具有非常重要的地位,也是开展电力企业中人力资源开发的重要内容。电力企业结合自身特点,根据国网公司的福利要求,制定了合适的薪酬体系结构。一般来说,薪酬福利对于企业发展则是一把双刃剑,如果运用得当,则会保证激励和吸引人才;反之,运用

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