智力资本对企业竞争优势的影响研究

发布时间：2020-04-14 13:03

【摘要】：在知识经济盛行的时代背景下,科学技术是关键生产力,企业间的竞争程度不断加剧、产品周期缩短。在这样的竞争环境下,企业难以保持长期竞争优势,只能依靠在短期竞争中取得优势来维持其主导地位,自然资源、能源逐步退居次位,智力资本的在企业的地位日渐显现,其与生俱来的异质性能提升企业价值,为企业创造竞争优势。智力资本自身附带价值并且具有路径依赖性,难以被对手模仿和替代,构成一项重要的企业战略性资源。但在超竞争环境下,仅仅拥有这项资源还不够,如何管理智力资本成为关键问题。在知识密集型的高新技术产业,产品创新、技术水平、智力资本对其保持可持续竞争优势发挥更大的作用。所以对于智力资本与企业竞争优势的关系机制有必要进行深入研究,这将为我国提高创新能力、构建竞争优势以及促进企业健康发展提供关键的实践指导。本文以资源基础和动态能力理论为基础,结合当前动荡的竞争环境,从资源和能力的角度去探寻智力资本对企业竞争优势的影响路径,从理论上与实证统计上进行阐述。首先从理论逻辑上对研究模型进行了梳理,据此提出了几大假设,根据这些变量间理论关系,构建了计量回归模型,参照智力资本增值系数法(VAIC),将智力资本分为人力资本、结构资本、关系资本三个维度,分别放入模型中作为解释变量,考察其对企业竞争优势的影响路径;采用因子分析法综合5大方面能力作为企业竞争优势的衡量指标,选用企业规模(SIZE)与财务杠杆(LEV)以及物质资本增值效率(CEE)作为企业竞争优势的控制变量。基于研究需要和特点,搜集并整理了沪市、深市A股制造业上市公司面板数据,选用STATA14.0统计软件对数据进行处理,结果证实了智力资本三个维度对企业竞争优势均具有正向促进作用;吸收变量在其中发挥部分中介作用;环境不确定性在人力资本、关系资本与企业竞争优势的关系中起到正向调节作用,而环境不确定性在结构资本与企业竞争优势之间的调节效应并未得到验证。
【学位授予单位】：贵州财经大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2018
【分类号】：F271

【参考文献】

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本文编号：2627324