对行政事业单位人力资源管理的若干思考

发布时间：2023-03-20 03:09

　　在行政事业单位当中人力资源管理能够起到非常重要的作用,甚至会直接影响到行政事业单位的工作效率与工作质量。基于此,本次课题研究在行政事业单位这一特定组织群体中展开,通过对当前存在于我国行政事业单位的人力资源管理缺陷进行深入探讨来发现核心问题、制定针对性解决策略,旨在为存在类似问题的行政事业单位制定优化解决方案提供有效指导。

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【文章目录】：
1 引言
2 行政事业单位人力资源管理的现状
3 改善行政事业单位人力资源管理的对策与建议
    3.1 吸收先进管理方法
    3.2 提高执行力度
    3.3 开展工作目标调查分析
    3.4 在管理中给予人文关怀
    3.5 健全竞争淘汰机制
    3.6 推进制度建设
4 结论



本文编号：3766563